آئین نامه اجرائی طرح طبقه بندی و ارزیابی مشاغل کارگاهها ، «موضوع تبصره یک ماده ۴۹ قانون کار » – ماده ۷

ماده ۷ ـ کارفرمایان مکلفند ما به التفاوت احتمالی مزد ناشی از اجرای طرح طبقه بندی مشاغل را از تاریخی که کارگاه مشمول اجرای طرح میشود به کارگران مشمول پرداخت نمایند .
ماده ۸ ـ هرگونه اصلاح و تجدید نظر در طرحهای طبقه بندی مشاغلی که به تایید رسیده اند ، موکول به تایید مجدد وزارت کار و امور اجتماعی است .
این آئین نامه در ۸ ماده و ۳ تبصره در تاریخ ۱۲/۲/۷۱ به تصویب وزیر کار و امور و اجتماعی رسیده است .
معاون اول رییس جمهور ـ حسن حبیبی