کار و رفاه اجتماعیمتن آیین نامه

آیین نامه اجرایی بند (۵) جزء (ب) ماده واحده قانون اصلاح تبصره (۲) الحاقی ماده (۷۶) قانون اصلاح مواد (۷۲) و(۷۷) و تبصره ماده (۷۶) قانون تأمین اجتماعی مصوب ۱۳۵۴ و الحاق دو تبصره به ماده (۷۶) مصوب ۱۳۷۱ – مصوب۱۳۸۰ – ‌ماده ۵

‌ماده ۵ – حذف صفت سخت و زیان‌آوری کار در اثر بکارگیری تمهیدات بهداشتی، ایمنی و
تدابیر فنی توسط کارفرما بعد از گذشت «۲» سال از تاریخ‌تصویب قانون در هر کارگاه و
خروج شغل از شمول این آیین‌نامه و یا استمرار سخت و زیان‌آوری کار، پس از اعلام
نتایج بازدید و بررسی شرایط کار‌توسط کارشناسان موضوع ماده (۲) این آیین‌نامه و
تایید کمیته استانی کارهای سخت و زیان‌آور انجام می‌گیرد.
‌تبصره – وزارتخانه‌های بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و کار و امور اجتماعی مکلفند
گزارش بازدید خود از کلیه کارگاههایی که تمام یا برخی از‌مشاغل آنها سخت و زیان
آور تشخیص داده شده است را به کمیته استانی مربوط ارایه نمایند.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *